Las nuevas áreas funcionarán bajo la órbita de la Secretaría Adjunta de UPSRA y tendrán como objetivo fortalecer la participación de las nuevas generaciones dentro del sindicato y promover políticas de igualdad, inclusión y prevención de situaciones de violencia y discriminación en la actividad.
Las nuevas áreas funcionarán bajo la órbita de la Secretaría Adjunta de UPSRA y tendrán como objetivo fortalecer la participación de las nuevas generaciones dentro del sindicato y promover políticas de igualdad, inclusión y prevención de situaciones de violencia y discriminación en la actividad.
Por Redacción La Unión del Personal de Seguridad de la República Argentina (UPSRA), conducida por Ángel Alberto García, anunció la conformación de las nuevas comisiones de Juventud y de Género, dos espacios que funcionarán bajo la órbita de la Secretaría Adjunta y que buscan ampliar la participación de distintos sectores dentro de la organización sindical.
Desde el gremio explicaron que la iniciativa apunta a fortalecer la representación de las nuevas generaciones de trabajadores de la seguridad privada y a promover ámbitos laborales más inclusivos, respetuosos y libres de discriminación.
El secretario adjunto de UPSRA, Diego García, destacó que la creación de la Comisión de Juventud responde a una decisión estratégica de la organización para consolidar el recambio generacional dentro del movimiento obrero. “La Comisión de Juventud expresa una decisión política orientada a fortalecer la unidad, la capacitación y la inclusión de las nuevas generaciones dentro del movimiento obrero”, sostuvo el dirigente sindical.
Según se informó, este nuevo espacio tendrá una impronta federal y trabajará en la conformación y normalización de regionales de juventud en distintas provincias del país, con el objetivo de generar ámbitos de participación y organización para los trabajadores más jóvenes del sector.
“Con una impronta federal, la Comisión promoverá la normalización de Regionales de Juventud en distintas provincias, generando espacios donde la acción colectiva sea el motor para construir una comunidad organizada”, agregó García. Por otra parte, la Comisión de Género fue creada con el objetivo de impulsar políticas de igualdad y promover condiciones laborales libres de violencia y discriminación dentro de la actividad.
