La crítica situación financiera de Sidra Rama Caída, la histórica empresa mendocina de San Rafael, quedó formalizada esta semana con la apertura de su
La información surge de una publicación realizada por una fuente pública y fue incorporada al seguimiento editorial de la agenda sindical.
La histórica sidrera de San Rafael entró en concurso preventivo con más de 800 cheques rechazados por $2.100 millones, pero la Justicia ordenó que un representante de los trabajadores de Rama Caída integre el comité de control. El antecedente de atrasos salariales y despidos en 2014 pesa sobre un plantel que hoy enfrenta un futuro incierto.
La crítica situación financiera de Sidra Rama Caída, la histórica empresa mendocina de San Rafael, quedó formalizada esta semana con la apertura de su concurso preventivo de acreedores.
La firma, que acumula 812 cheques rechazados por un total de $2.542.995.088,90, reconoció su estado de cesación de pagos ante la jueza Mariela Selvaggio, quien dispuso el procedimiento que buscará reorganizar las obligaciones de la compañía.
En este escenario, los trabajadores de la sidrera ocupan un lugar central: la resolución judicial contempla la conformación de un comité de control que contará con la participación de un representante de los trabajadores, un mecanismo que busca garantizar que el plantel tenga voz en el proceso de reestructuración. El antecedente laboral de la empresa no es alentador.
El caso se suma al monitoreo permanente de la actualidad gremial, con foco en paritarias, condiciones laborales, representación sindical, salarios, conflictos y decisiones institucionales que impactan sobre los trabajadores.
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