El próximo 17 y 18 de octubre habrá elecciones en el Sindicato de Camioneros de Tucumán en las que están habilitados a votar 5.800 afiliados y habrá una
La información surge de una publicación realizada por una fuente pública y fue incorporada al seguimiento editorial de la agenda sindical.
(Por Pablo Maradei) En 2022 había asumido César Torres, pero hoy cuatro dirigentes del Consejo Directivo de Camioneros de Tucumán le armaron listas opositoras; a su vez, vuelve a competir Julio Flores que ya lo había hecho en los comicios anteriores como única oposición. El próximo 17 y 18 de octubre habrá elecciones en el Sindicato de Camioneros de Tucumán en las que están habilitados a votar 5.800 afiliados y habrá una inédita variedad de nóminas en los cuartos oscuros.
La conducción actual, asumida en 2022, se quebró en 4 partes que conformaron una lista cada una, y la quinta es la de Julio Flores. La Junta Electoral oficializó las cinco listas el 24 de julio y en detalle son: César Torres, secretario general triunfante en 2022 aunque actualmente en licencia por denuncias de malversación de fondos: va con la lista Celeste y Blanca.
Rafael Chela Gonzáles, el actual secretario general interino, que va con Lista Naranja. Luis Barrionuevo, actual secretario gremial, que va con la Lista verde. Natalia Carrizo, actual secretaria de la Mujer, que va con Lista Dorada. Julio Flores, opositor y ya competidor en 2022, con la Lista Blanca.
Desde las entrañas del sindicato contaron a InfoGremiales con un ejemplo el estado de acefalía en el sindicato: «Hace unos días, Transporte Rivadavia despidió 5 trabajadores y no hubo ningún tipo de acción gremial, estamos a la deriva». Unos meses atrás el que habló ante los medios sobre hechos de corrupción que terminaron con el corrimiento de Torres fue Luis Barrionuevo: «Todo Tucumán sabe que es propietario de unos 6, 7 camiones que prestan servicio a la Municipalidad de la capital.
El caso se suma al monitoreo permanente de la actualidad gremial, con foco en paritarias, condiciones laborales, representación sindical, salarios, conflictos y decisiones institucionales que impactan sobre los trabajadores.
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